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关于开展2023年享受长春市政府特殊津贴专家推荐选拔工作的通知

发布时间：2023-08-28 点击数：

各单位：

根据长春市人力资源和社会保障局《关于开展2023年享受长春市政府特殊津贴专家推荐选拔工作的通知》要求，现将我校申报工作通知如下。

一、选拔对象

我校在编在岗，且在近5年为我市经济社会发展和科学技术进步做出突出业绩、取得显著成效的高层次专业技术人才；企业技术合作、技术入股在我市取得显著经济和社会效益的高层次专业技术人才。

二、选拔推荐条件

应具有中国国籍，热爱祖国，遵纪守法，有良好的职业道德，模范履行岗位职责，近五年来，在我市经济社会活动中业绩突出、成果显著的高层次专业技术人才。一般应具有高级专业技术职称，并具备下列条件之一：

1.从事工程技术领域研究与开发，有重大发明创造、重大技术革新或攻克关键性技术难题的。其成果获得省（部）级三等奖及以上奖励或市级二等奖及以上奖励的主要项目完成人或拥有自主知识产权，有重大发明创造或重大技术革新，获得发明专利申请保护或者奖励，其发明专利直接或间接产生较大的经济效益的。

2.在我市重点发展的传统产业、新兴产业中勇于创新创业，运用新技术、开创新模式、开发新产品、形成新动能的科技领军人才和有重大创意设计、重大技术改造升级，研究与开发中有重大创新创造、技术革新或解决关键性的技术难题的核心科技人才，并取得较好经济效益，对我市传统产业升级改造、新兴产业推动发展发挥重要作用的。

3.从事社会科学研究及成果推广，学术造诣深，成绩显著，取得良好社会效益和广泛影响的。承担并完成省级及以上社会科学项目，获得省（部）级三等奖及以上奖励主要项目完成人，或承担并完成市级社会科学项目，获得市级二等奖及以上奖励的主要项目完成人。

4.从事教育、教学、教练第一线工作，在学科建设、人才培养、事业发展中发挥了重要作用的。其教学研究、教学水平、教学效果获得省（部）优秀教学成果二等奖及以上奖励的主要作者（以第一作者及通讯作者为主）。培养的学生或学生团队在市级以上举办的重要比赛、竞赛中获得等级奖项的各类教师。

5.从事医疗、卫生第一线工作，医德高尚、医术高超，在本职岗位做出突出业绩，取得良好社会声誉的医护工作者和疾病预防专家。在治疗疑难、危重病症方面有显著疗效或业绩突出，获得“吉林好人•健康卫士”称号的。在较大范围内多次有效预防、控制、消除疾病，社会影响较好，被国家级媒体进行广泛宣传的。科研成果有重大科学价值，获得省（部）级三等奖及以上或市级二等奖及以上奖励的项目主要完成人。

6.长期工作在农业生产及农技推广第一线，带动当地乡村振兴，有重要技术突破，推动了行业技术进步，或在技术成果向生产力转化和新技术、新工艺、新方法推广中，业绩突出，形成了较大推广面积或生产规模，直接经济效益超过500万元。获得省（部）级三等奖及以上或市级二等奖及以上奖励的项目主要完成人。

7.在宣传文化、新闻出版、体育竞技等领域具有较大影响、做出突出贡献，获得省（部）级以上社会科学奖二等奖及以上的主要研究人员。在新闻、出版、文学、艺术、文化产业经营管理和现代传媒信息技术领域享有盛誉，获得省（部）级成果奖二等奖及以上的主要研究人员。在国际、国家级重要比赛中取得名次的体育运动员及其主要教练员。

8.符合相关文件要求，在其他领域有重大社会影响、取得重大经济效益的。

三、限定条件

已经享受国务院、省政府、市政府特殊津贴人员，不直接从事专业技术的管理人员、事业单位副局级及以上领导、已经退休人员，原则上不作为选拔对象。

四、推荐限额

长春市划拨我校高层次专业技术人才推荐名额2人。请各单位结合实际情况推荐（如推荐，至多推荐1人）。学校结合各单位推荐情况组织专家评审。

五、享受待遇

1.经批准享受市政府特殊津贴的专家，由市政府颁发特殊津贴专家证书。

2.给予每人10000元一次性市政府特殊津贴。

六、材料要求及注意事项

1.《2023年享受市政府特殊津贴推荐人选申报表》纸质版一份（院长签字，盖学院公章，A3打印）。

2.学院（部）推荐和材料真实性审核意见1份。

3.学院（部）党委对推荐人选政治表现、师德师风、廉洁自律、违规违纪行为审核意见1份。